Gözlem
Hatta görevlinin kapalı ve stresli baş alışkanlıklarını incelemek için fırsat verir. O şaka seviyor ya da kınanması gereken iş şakalar ilgilidir olsun? Her zaman iş odaklı ya da soyut konular hakkında konuşmak için bir eğilimi vardır mı? Belki o tutkulu hayranı veya balık nedir? Baykuş ya da bir şaka diye? O çay ya da kahve içti?
Eğer dikkatli patron dikkat ederseniz, onun hakkında çok şey öğrenebilirsiniz. Bu gözlemler patron ile güvene dayalı bir ilişki kurulmasında yardımcı olabilir. Örneğin, o alt tahsis Latin harflerine, böyle yapmak bir sürü ayrıntılı raporlar seviyor. O daha serbest stil bir hayranı ve iyi bir şaka takdir ederse - onunla bir konuşma bu şekilde olması, o takdir edecektir.
Ayna
İnsanlar bilinçsizce kendi tür çizilmiş. Eğer şefi istiyorsanız, size konuma hissettim bir yansıması olmaya çalışın. Diye konuşuyor ki aynı ritim, konuşun. O hızla diyorsa, o yavaş yavaş ifade ve durur, hangi ona rahatsız olacaktır. Onun hareketlerini tekrarlayın. Bazen bu hareketlerini kullanın - biz masada parmaklarını dokunarak arama sırasında patronun karakteristiği için, varsayalım veya sol kulak memenizi dokunmatik Gerekirse bir parodi ve karikatür düzenlemek, ancak. Patronun bir favori kelime veya ciro terimleri var mı? Yavaşça konuşmasında bunları kullanın.
İyi haber
Pozitif haber baş kaynağı olmaya çalışın. Şef bilmek mutluluk duyacağız gibi, iyi bir şey varsa, söyle. Ve, şikayetleri en aza indirmek ve felaket haberleri getirmek. Psikologlar uzun haber bilinçaltında onlara olanlar ile ilişkilendirmek fark etmişsinizdir.
Ağız kapalı
Asla, diğer baş memurları ile kritik tartışmalar kendinizi asla izin. Çok ve patronunuz - Tüm yanlış, herkes hata yapabilir. Eğer bir şey memnun veya isteği ile kabul etmiyorsanız Ama - tanıklar olmadan, kendini baş konuşmak daha iyidir. Kimse eleştiri seviyor, ama en dedikodu sevmiyorum rağmen, Çünkü.
Duvardan duvara
Eğer en iyi çözüm sunabilir emin şefi, eylemleri ile kabul etmiyorsanız - Bir, o zaman doğru sonuca ulaşmak arzusu ile profesyonel tahrik eğer, çünkü utangaç olmayın. Ancak, diğer astları varlığında şefi eleştirmek değil daha iyidir. Nadir başları kolayca diğer çalışanlar karşısında kendi kararlarının eleştiri tahammül o kadar liberal. Yalnız şüpheler ve eleştiri ifade eder. Baş takdir.