• Dekorasyon Trendleri
  • Salıncak kasları Spor
  • Sizin diyet gıda Psikolojisi
  • Pişirme İç
  • Düğün Aile Hayatı
  • Makyaj
  • Bayram
  • İş Görgü Kuralları
  • Çocuklar
  • Spor
  • Dostluk
  • Bayram
  • Bloglar
  • Dostluk
  • Spor
  • Makyaj Kozmetik
  • Makyaj Kozmetik
  • Salıncak kasları Spor
  • Biz erkekler Düğün
  • Çocuklar

Nasıl bir iş sözleşmesi oluşturmak için

Nasıl bir iş sözleşmesi oluşturmak için
 Bir iş alma, bir kişinin iş akdi olarak yasal bir belge ile karşı karşıya. Avukatların bakış açısından, bu belge işveren ve çalışan arasında bir anlaşma, belirli koşullar ve yükümlülüklere tabi olduğunu. Bu belgenin uygun preparat iki taraf için de çok önemlidir.
 Iş sözleşmesi, aynı zamanda herhangi bir diğer belge tür partilerin ayrıntıları gibi bilgileri içermelidir gibi: organizasyon parçası - isim, CEO, adres, banka ve diğer detaylar adı; çalışan tarafından - (. TENEKE numarası, sosyal güvenlik numarası ve diğer kanıtlar) tam adı, pasaport ve diğer veriler.

Sözleşmenin başında (yeterli şehri belirtmek için) çizim tarihi ve yeri eklemeyi unutmayın. Eğer personel belgeleri numaralandırma bir kuruluşta koyarsanız, belirtmek ve sipariş numarası.

(Mamul malların dayalı çalışır) (yani çalışma zamanında temelinde) zaman ve parça: Bu yasal belge yapmadan önce, size çalışanı ile ücretlerin formu tartışmak gerekir, bu iki tip olduğunu. Bu bilgiler aynı zamanda, genellikle ücret açısından, iş sözleşmesinin reçete edilir. Ayrıca bu hukuki belgede çeşitli tarife oranları ve oranları belirler.

Speak ve çalışma koşulları. Bir kural olarak, sözleşme belirtilmelidir: bordro, çalışma şartları, yıllık izin, çalışma ve uygun davranışı gibi özenli bir performans sağlayan Ayrıca belirtilen ve olabilir vb uzun yolculuklarda gitmek için yeteneği, fazla mesai, gibi diğer koşullar,

Emek, sivil ve vergi kodu - iş sözleşmesini hazırlarken mutlaka düzenlemeler üzerine kurulmuştur. Çalışan sonra sizin için, haftada yedi gün çalışmak için, örneğin, sadakat göstermek için kabul bile çeşitli makamlarla ciddi sorunlarla doludur.

Sözleşme imzalamak zorundadır çizim sonra, her iki yönde yapmak. Tüm bilgiler örgütün mavi damgası ile birlikte tutulur. Eğer yinelenen bir iş sözleşmesi olması gerektiğini unutmayın. Olamaz belgede değişiklik yapın, bu ek anlaşma yaparak sadece yapılır.

Etiketler: sözleşme, tasarım, çizim

 
  • Dekorasyon Trendleri
  • Salıncak kasları Spor
  • Sizin diyet gıda Psikolojisi
  • Pişirme İç
  • Düğün Aile Hayatı
  • Makyaj
  • Bayram
  • İş Görgü Kuralları
  • Çocuklar
  • Spor
  • Dostluk
  • Bayram
  • Bloglar
  • Dostluk
  • Spor
  • Makyaj Kozmetik
  • Makyaj Kozmetik
  • Salıncak kasları Spor
  • Biz erkekler Düğün
  • Çocuklar