• Kırmızı Halı Moda Yıldız
  • Kat Arabalar
  • Otomobil
  • Güç Psikolojisi
  • Hastalıkların Sağlıklı Yaşam Tedavi
  • Trendler
  • Moda Aksesuar
  • Trendler
  • Kozmetik Parfüm
  • Çocuklar
  • Bayram
  • Trendler
  • Parfüm Masaj ve Spa
  • Sizin diyet gıda Psikolojisi
  • Büro Hayatı İş Arama
  • Trendler
  • Moda Aksesuar
  • Sizin diyet açlık günleri
  • Ev
  • Aile yaşamı Çocuklar

Bireysel Koçluk

Bireysel Koçluk
 Koçluk - koç insanlarda durumun özünü bulur ve durumu değiştirmek için ona yardımcı olan bu tür yardımların,. Antrenör kendisinin gerektiği gibi koğuş hayatının herhangi bir bölümünü oluşturmak için izin, önde gelen sorular sorar. Bu prosedürü kullanarak, sen durumla başa veya belirli bir sorunu çözmek için hayatınızı ayarlayabilirsiniz.

Kişisel koçluk, aksi takdirde yaşam koçluğu olarak bilinen - bir kişinin hayatlarını pick up ve organize etmek için bir yoldur. Böyle bir etkileşim de Antrenör bir antrenör olarak adlandırılır. Bu tür iş büyüme soru ve yön seçimi karar, iş, ya da kariyer koçluğu kalkınma stratejisi dikkate iş kişiye yardımcı iş koçluğu gibi uygulamaların diğer tür vardır.

Oldukça koçluk geniş sektör - kişisel, süreç kariyer hedefleri, kişisel sorunlar ve insan faaliyetinin sosyal yönleriyle ilgili olabilir. Bu durumda koç ana görevi - Doğru soruları sormak için. Oturumlar insanlar o ihtiyacı ve ne için yapmanız gereken hedeflerine ulaşmak için ne farkına hangi konuşmaları şeklinde yapılır.

antrenör ve onun hatalarını işaret, onun ücret tavsiye veremem olmamalıdır durumunu değerlendirmek ve müşteri düşünme tarzlarını empoze etmeye çalışın. O sadece sorunun sorular sorar önde onun yaşam tarzı ve bulunduğu ortama göre müşteri tarafından çözüldü.

Bir adam, yanından sorun bakalım - Biz antrenör olduğunu söyleyebiliriz. O esaret istemci kalır hataları, tabi değildir. Ayrıca, değil kendisini durumda olduğunu, bu yüzden müşteri onları fark olup olmadığını kendinize sormaya korkuyor olabilir sorular sorarak onun tarafsızlığını değerlendirmek yardımcı olabilir. Böyle konuşma, yumuşak yeterli motivasyon, hem de yansıtma teşvik önce de belirttiğim lider sorular, gibi Araçları - tüm bu kişinin kendi hedeflerini ve stratejisini gerçekleştirmek için izin verir. Aynı teknik direktör herhangi bir durumda ne tavsiye asla.

Bütünün başarısı ya da başarısızlığı müşteri karşılar, ancak teknik direktör onları değişimin önemini anlamak ve itmek için yardımcı olabilir için Böylece, bunları uygulamak için yollar düşünmeye itmek. Koçluk birçok kişi sayesinde onlar karar veremedi ne istediklerini elde eder. Hayat koçluğu, belirli bir sorunu çözmek için kullanılabilir. Ortalama olarak, yaklaşık 10 seans sürer, ancak her durum bireydir.

Bir antrenör seçimi, profesyonel bulmaya çalışın. Olmayan sertifikalı vardır çünkü, kolay değil ve çok iyi antrenörler olduğunu. Ama durumu tersine çevirmek de mümkündür: Onlarla iletişim faydaları az olmasına rağmen biz bir koçluk diplomasına sahip. Çok önemli tavsiyeler yanı sıra, onları elde etmek için kendini ve müvekkillerine öğretti bu insanlar.

Etiketler: Yaşam koçluğu

 
  • Kırmızı Halı Moda Yıldız
  • Kat Arabalar
  • Otomobil
  • Güç Psikolojisi
  • Hastalıkların Sağlıklı Yaşam Tedavi
  • Trendler
  • Moda Aksesuar
  • Trendler
  • Kozmetik Parfüm
  • Çocuklar
  • Bayram
  • Trendler
  • Parfüm Masaj ve Spa
  • Sizin diyet gıda Psikolojisi
  • Büro Hayatı İş Arama
  • Trendler
  • Moda Aksesuar
  • Sizin diyet açlık günleri
  • Ev
  • Aile yaşamı Çocuklar